Certified Agile Mentoring Skills (AMS)
Un programa único para desarrollarte y certificar como Agile Mentor.
Activa tus habilidades de mentoring profesional con un enfoque práctico orientado a contextos ágiles. Facilitado por Dieter Varas y Diego Virgolini, impulsores de la Agilidad en diversas industrias de Latinoamérica.
Programa
En esta iteración exploraremos algunos aspectos fundamentales para iniciar tu práctica como mentor profesional. Estos aspectos crearan la base para desarrollar intervenciones de impacto permitiéndote reconocer y diferenciar características relevantes o comportamientos claves en tu propio accionar y en el de quienes te rodean.
Esta iteración estará dedicada a que comprendas las distintas formas que existen para llevar a cabo el mentoring. Lograrás identificar cual es el enfoque más adecuado de acuerdo a las necesidades del cliente y los distintos tipos de relaciones que puedes llegar a generar en base a ese enfoque.
Además, desarrollarás la capacidad de generar acuerdos de mentoring robustos que permitan construir una base solida para la relación con tu cliente.
Esta iteración te permitirá reconocer y desarrollar las habilidades claves para iniciarte como un mentor competente. Aprenderás la importancia de autoreconocerte cómo una persona completa evidenciando el desarrollo de los/las demás como algo relevante para lograr tu propio éxito.
De igual manera, comprenderás como comunicar y escuchar de forma efectiva para generar un impacto en quienes te rodean y apreciar la importancia de construir una red sólida de profesionales.
Durante esta iteración estarás adentrándote en el mundo de las emociones y los estados de ánimo. Lograrás diferenciarlos y desglosar la narrativa que cada uno de ellos lleva detrás y como eso impacta en el accionar de las personas. Te volverás una persona inteligente y competente en materia emocional y obtendrás las capacidades necesarias para poder reconocer e intervenir emociones en tus clientes especialmente cuando estas impacten en su accionar de una manera no constructiva para sus objetivos.
En esta iteración revisaremos los aspectos más relevantes de las conversaciones que experimentarás como mentor. Aprenderás a reconocer distintos tipos de conversaciones y dinámicas conversacionales para intervenir y transformarlas en conversaciones generativas que le permitan a tu cliente ser protagonista en tu contexto. Además incorporarás técnicas poderosas que enriquecerán la comprensión y el intercambio con quienes acompañas.
En esta iteración conoceremos diferentes herramientas y modelos de mentoring que te permitirán abordar y/o enmarcar tus conversaciones bajo una estructura que potencie el impacto de las intervenciones con tus clientes.
En esta iteración incorporarás conceptos y practicas que te permitirán acompañar a tus clientes a encontrar y transitar su camino hacia el logro de sus objetivos. Identificarás cómo la motivación afecta su accionar y cuándo es conveniente intervenir persuadiendo o influenciando sus puntos de vista y maneras de actuar o interactuar para potenciar su desarrollo.
Por otro lado, ahondaremos en técnicas efectivas de feedback y feedforward que te habilitarán a transmitir de manera adecuada tu percepción sobre los logros y/o acciones de tu cliente.
En esta iteración comprenderás la importancia de empoderar a tus clientes considerando su compromiso y responsabilidad individual como factores fundamentales para el logro de los resultados que se proponen. Por otro lado, descubrirás la importancia de sostener comportamientos con disciplina y la generación de hábitos que permitan cambios sostenibles y perdurables en el tiempo.
Esta iteración estará dedicada a explorar el mentoring a un escala organizacional. Comprenderás cuáles son las condiciones y factores claves para impulsar la practica de mentoring a un nivel escalado aplicando técnicas de evaluación y reconocimiento de mentores, además de poder identificar necesidades y herramientas para alinear a las personas que participen de esta practica.
¿Qué aprenderás en el Agile Mentoring Skills (AMS)?
Serás capaz de poner en práctica algunos aspectos claves que te ayudarán a evolucionar la forma en que te comunicas y relacionas, generando un impacto positivo en tu contexto y las personas que te rodean.
Serás un profesional competente que podrá acompañar a personas y equipos a potenciar aspectos profesionales y desarrollar habilidades y conociminetos que le ayuden a lograr sus objetivos.
Incorporarás nuevas herramientas que te permitirán potenciar tu acompañamiento a otras personas y equipos.
Tendrás los conocimientos necesarios para implementar un programa de Mentoring Organizacional conociendo las etapas y definiciones claves para su ejecución.
¿De qué trata?
Desde hace algunos años las organizaciones son más conscientes de que habitan en un contexto de constante cambio e incertidumbre, y que es fundamental adaptarse y generar valor de forma sostenible en el tiempo.
En este contexto, el punto más crítico es que estas capacidades organizacionales siempre dependerán de las personas que componen la organización y de la forma en que ellas se relacionan y comparten conocimiento entre sí.
El Agile Mentoring juega un papel crucial para que las personas transiten sus desafíos acompañadas por otras personas de mayor experiencia y dispuestas a brindar todo su conocimiento y habilidades.
Este programa te permitirá desarrollar tu práctica profesional en contextos reales. No solo aprenderás como acompañar a personas y equipos a abordar sus desafíos, sino que también te convertirás en un mentor ágil que genere impacto en su entorno.
La certificación Agile Mentoring Skills (AMS) avalada por Disruption Factory nace a partir de la necesidad de un acompañamiento sostenido e intercambio enfocado en la experiencia, la formación y el desarrollo.
¿Qué obtienes al registrarte?
Un camino de aprendizaje
Un completo plan de aprendizaje paso a paso que te permitirá adquirir habilidades para posicionarte como un Agile Mentor.
Grabación del Curso
Acceso al video de las grabaciones del curso posterior a cada encuentro, para que puedas tenerlo de consulta y referencia.
Campus Virtual
Una plataforma de aprendizaje con material que puedes consultar en cualquier momento.
Reconocimiento Internacional
Una vez completado el programa exitosamente, recibes acceso al novedoso examen Agile Mentoring Skills de Disruption Factory, única entidad internacional que evalúa el dominio de competencias situacionales en agilidad.
18 Millas
Millas que puedes canjear luego por descuentos en otros de nuestros cursos.
Acerca de los Instructores
Diego Virgolini
Diego posee +15 años de experiencia liderando equipos y +5 años como consultor independiente acompañando a C-levels, Managers, Líderes y Equipos en organizaciones como Naranja X, Banco Galicia, Telecom, Claro, La Segunda, Coelsa, Red Link, Geopagos, Banco Comafi, Omint, Digital House, Ualá, Plus, Traditum y Konecta entre otras.
Trainer en Agile Coaching & Mentoring, Agile Leadership, Mindset Agile, Filosofía Lean y Facilitación, entre otras, en la Diplomatura en Estrategia y Dirección Ejecutiva de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad Nacional de Córdoba (Argentina), en Alaimo Labs, en Kinetic, en Mundos E, en Human Institute y OKR University.
Orador frecuente en temas vinculados con Agilidad, OKRs y liderazgo en conferencias como Ágiles Latinoamérica, Agile Trends, Ágiles Colombia, OKR Week, Scrum Day Panamá, Scrum Latam Comunidad, Play4Agile Latam, Agile Coaching Retreat, Agile 20 Reflect, Atlassian Day, entre otras.
Dieter Varas
Dieter Varas posee más de 10 años de experiencia en la creación de productos, servicios digitales y liderazgo de equipos multidisciplinarios bajo distintos marcos de trabajo para industrias como: banca, aseguradoras, ministerios, retail, químicas e instituciones de seguridad pública.
Sus actividades de Coach y Mentor ágil se complementan con su experiencia en enseñanza y acompañamiento de procesos de evolución ágiles dentro y fuera de la industria del software.
Participante activo de la comunidad ágil y de desarrolladores de Chile, ha participado como ponente en eventos nacionales e internacionales como Sócrates, Agile en Chile y Kanban Day. Actualmente es Agile Coach en LATAM.
Al concluir exitosamente este programa 100% práctico
Conocerás en detalle qué es el mentoring y cómo se diferencia de otras disciplinas afines como el entrenamiento, el coaching y la facilitación entre otras, lo que te permitirá reconocer cual es el enfoque más adecuado para acompañar a tus clientes.
Tendrás conciencia de los diferentes niveles de escucha y pondrás en práctica técnicas para disminuir la brecha que pueda existir en tu capacidad de escuchar.
Serás consciente de los aspectos más relevantes de la dinámica de coordinación de acciones y podrás utilizar variadas técnicas para impulsar la responsabilidad y evitar justificaciones y victimización.
Serás una persona inteligente y competente en materia emocional con las capacidades necesarias para poder acompañar a personas y equipos a transitar de manera constructiva sus emociones. Es más, harás de esos momentos, instancias reveladoras desde el punto de vista emocional.
Tendrás consciencia sobre los aspectos claves que te harán ser visto como un profesional confiable y respetado.
Podrás establecer relaciones de mentoring y ser capaz de compartir tu experiencia de manera efectiva comunicando desde una postura de acompañamiento clara y consistente.
Conocerás y tendrás manejo de distintas dinámicas conversacionales que te permitiran comunicar y acompañar a la reflexión de las personas buscando fomentar su autoresponsabilidad y foco en sus objetivos.
Serás capaz de motivar y persuadir a las personas a que puedan salir de su zona de confort y atreverse a experimentar caminos que no se encontraban dentro de sus posibilidades.
Hemos trabajado con empresas como...
Preguntas Frecuentes
Si lo que buscas es aprender agilidad, no te recomiendo este curso. Contactanos a hola@alaimolabs.com y te podemos asesorar al respecto.
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